Как протроллить бывшего работодателя
May. 31st, 2016 02:47 pmНедели две назад из нашей конторы уволили одного разработчика, по имени Миколай. Он поляк по паспорту, венгр по самоидентификации (на польском не говорит), работал до недавнего времени в Нью-Йорке, переехал (вроде бы) в Лондон.
Сразу скажу: почему его уволили — никто, с кем я разговаривал, не знает (или не говорит), включая самого Миколая. И сделано это было довольно бестактно; в частности, через полчаса после прихода письма о его увольнении, пришло ещё одно письмо, о поиске новых сотрудников.
Но затем Миколай перебрался на новое место работы, где, судя по всему, его попросили назвать тех, кого он рекомендовал бы нанять, так его текущий работодатель — это молодая, активно развивающаяся компания. И Миколай, похоже, назвал всех своих бывших сослуживцев, кого только смог припомнить. Ну, кроме, наверное, Ника Дентона (основателя и CEO нашей конторы). В том числе тех, кто его терпеть не мог, причём взаимно. В пятницу несколько американских коллег получили звонки от рекрутера (одного и того же). Сегодня настал черёд Будапешта: один и тот же рекрутер (но другой) некоторым написал письмо (мне в том числе), другим послал сообщение в LinkedIn.
Посмотрим, что будет дальше. Я лично на письмо отвечу, хотя бы просто любопытства ради.
Сразу скажу: почему его уволили — никто, с кем я разговаривал, не знает (или не говорит), включая самого Миколая. И сделано это было довольно бестактно; в частности, через полчаса после прихода письма о его увольнении, пришло ещё одно письмо, о поиске новых сотрудников.
Но затем Миколай перебрался на новое место работы, где, судя по всему, его попросили назвать тех, кого он рекомендовал бы нанять, так его текущий работодатель — это молодая, активно развивающаяся компания. И Миколай, похоже, назвал всех своих бывших сослуживцев, кого только смог припомнить. Ну, кроме, наверное, Ника Дентона (основателя и CEO нашей конторы). В том числе тех, кто его терпеть не мог, причём взаимно. В пятницу несколько американских коллег получили звонки от рекрутера (одного и того же). Сегодня настал черёд Будапешта: один и тот же рекрутер (но другой) некоторым написал письмо (мне в том числе), другим послал сообщение в LinkedIn.
Посмотрим, что будет дальше. Я лично на письмо отвечу, хотя бы просто любопытства ради.
no subject
Date: 2016-05-31 06:28 pm (UTC)no subject
Date: 2016-05-31 08:05 pm (UTC)